A Factorial está crescendo rapidamente no Brasil e estamos procurando alguém para liderar a construção da nossa marca no mercado.
Buscamos uma pessoa curiosa, estratégica e com forte capacidade de comunicação para assumir a posição de Brand & Communications Lead, responsável por desenvolver e fortalecer o posicionamento da Factorial no país.
Essa pessoa terá um papel central em transformar nossa proposta de valor em uma narrativa clara e relevante para o mercado de RH, conectando marketing, vendas, clientes e parceiros.
A função 📜
Liderar o posicionamento da marca Factorial no Brasil:
Desenvolver e evoluir como a Factorial é percebida no mercado, garantindo uma proposta de valor clara e relevante.
Construir e garantir consistência da narrativa:
Transformar nossa proposta de valor em uma narrativa forte e consistente em todos os pontos de contato.
Desenvolver iniciativas de comunicação e campanhas de marca:
Liderar projetos que aumentem a presença da Factorial no mercado, conectando conteúdo, PR, eventos e parcerias.
Conectar diferentes áreas da empresa:
Trabalhar em colaboração com vendas, CX e parcerias para amplificar a presença da marca e garantir alinhamento de mensagem.
Ativar nossos principais ativos:
Utilizar clientes, produto, conteúdo e parceiros para construir uma narrativa mais relevante e integrada.
Apoiar iniciativas de PR, eventos e thought leadership:
Fortalecer a autoridade da Factorial no mercado de RH no Brasil.
Seu perfil 🤓
Comunicação e storytelling:
Excelente comunicação escrita e capacidade de transformar ideias complexas em mensagens claras e envolventes.
Perfil estratégico:
Capacidade de conectar posicionamento de marca com impacto no negócio e priorizar iniciativas de forma inteligente.
Execução com autonomia:
Habilidade de transformar ideias em projetos concretos, com senso de prioridade e foco em resultado.
Colaboração:
Facilidade para trabalhar com diferentes áreas e alinhar múltiplos stakeholders.
Adaptabilidade e dinamismo:
Experiência ou conforto em ambientes de alto crescimento, dinâmicos e com mudanças frequentes.
Curiosidade e aprendizado contínuo:
Interesse genuíno por tecnologia, RH e o futuro do trabalho.
Inglês avançado:
Para interação com times globais.
Diferenciais ⭐
Experiência em empresas de tecnologia ou SaaS
Experiência com marketing B2B
Experiência com construção de marca ou posicionamento
Experiência com comunidade, PR ou thought leadership
Familiaridade com temas de RH, gestão de pessoas ou transformação digital
Perks of being part of our team 😏
Plano de saúde e odontológico 🩺
Vale refeição / alimentação 🥙
Wellhub/Totalpass 🤸♀️
Auxílio-creche 👶
Seguro de vida 🪪
Aula de Idiomas in-company 👩🏽🏫
Alto crescimento, ambiente multicultural e amigável 💗
Na Factorial, procuramos os melhores talentos para desenvolver as nossas equipes e dimensionar a cultura da empresa para evangelizar a nossa visão sobre como os Recursos Humanos podem fazer a diferença para organizações de todo o mundo.
About Us
A Factorial é uma startup de software de RH fundada em 2016, que ganhou prêmios e recebeu excelentes feedbacks dos clientes desde o primeiro dia. Fechamos mais de 200 milhões de dólares em financiamento com as principais empresas internacionais de capital de risco. Dê uma olhada e veja como começamos: A origem.
Our Mission
Ajudar pequenas e médias empresas a automatizar os fluxos de trabalho de RH, centralizar os dados pessoais e tomar melhores decisões de negócios. Atualmente atendemos milhares de clientes em mais de 60 países em todo o mundo e em todos os setores, construímos uma equipe super talentosa de mais de 1.000 pessoas em sua sede na ensolarada Barcelona.
A diversidade faz parte da nossa cultura, temos mais de 25 países em nossas equipes e estamos imbuídos de um ambiente inclusivo para todos os colaboradores e candidatos. Fique à vontade para aplicar da maneira que melhor lhe convier! (currículo cego, pronomes de identidade, carta de apresentação, etc). Na verdade, não discriminamos em nenhum aspecto; a Factorial incentiva todos a se juntarem a nós!
We #betonpeople